IN PROZESS - SYSTEMISCHES COACHING

Entdecke Deine Ressourcen und finde Deine Lösung!

Bist Du offen und mutig genug, um mit ungewöhnlichen Methoden den Blick-Winkel zu verändern und an Deinem persönlichen Erfolg zu arbeiten?

Worum geht es?

Der Einzelne oder auch das Unternehmen wird in seinem Umfeld als System betrachtet, das mit anderen Systemen weitere übergeordnete bildet. Jede Veränderung an einem Element erzeugt eine Veränderung bei allen übrigen Elementen. Es geht um "Gleichgewicht" und um die Lösung, nicht mehr um das "Problem"!

😊 Realisierbare Veränderungen in Denk- und Handlungsmustern in Bezug auf vorab definierte Ziele - dafür nutzen wir Dein bereits vorhandenes Potential und entwickeln es weiter.
😊 Impulse werden gesetzt, aber nicht interveniert im Sinne von "das Problem coachen wir jetzt mal weg". Interventionen sind im systemischen Sinne allenfalls Angebote oder Einladungen - was Du daraus machst, entscheidest du selbst.

Ich unterstütze den Prozess begleitend durch gezielte Fragen, Methoden, Feedback und Übungen.

Meine Methoden

😊 Systemische Fragetechniken
weiterführende, spezielle Fragetechniken eröffnen oft andere Blickrichtungen
😊 Systemische Aufstellungen
Anwendung bei Entscheidungsproblemen, Konflikten, Team-oder Familienproblemen, um neue Lösungswege aufzuzeigen. Deine inneren Bilder werden über das "Stellen" von Repräsentanten nach außen verlagert. Die Veränderungen im aufgestellten System werden Veränderungen bei Denen "inneren Bildern" bewirken.
😊 Inneres Team
Jeder Mensch hat verschiedene Persönlichkeitsanteile, die sich in ihren unterschiedlichen Normen und Werthaltungen nicht selten gegenseitig im Wege stehen. Wird der innere Kampf zwischen den Anteilen zu heftig, führt das unweigerlich zu Problemen in der Kommunikation nach außen. DU machst Dir den inneren Dialog bewusst und führst ihn, damit aus dem "zerstrittenen Haufen" tatsächlich ein "inneres Team" wird, um Klarheit zu gewinnen
😊 Mentor-Technik
Mit dieser Methode arbeiten wir, um aus einer "Problemtrance" auszusteigen. Gehört werden die "Botschaften" von "Mentoren", deren Unterstützung Dir dient, um zum Beispiel ein angeknackstes Selbstwertgefühl wieder aufzubauen. Wird gern verwendet, wenn man vor einer neuen Herausforderung steht - beruflich oder privat.
😊 Wertehierarchie
Werte bestimmen, wie wir Dinge wahrnehmen & beurteilen und wie wir uns verhalten. In der Regel sind sich die meisten Menschen ihrer Werte und der Quellen ihrer Werte nicht bewusst. Diese Methode unterstützt vor allem in der Phase der Eigenanalyse, um so bewusster Entscheidungen für die Zukunft treffen zu können. Auch hilfreich in Beziehungen, um die Bedeutung der eigenen Werte besser und bildlich zu vermitteln.
😊 Mottoziele
Du formulierst Dein Ziel als treibende Kraft für die Erzeugung von innerlicher Motivation. Das Ziel wird in einer bildhaften Sprache abgefasst und löst ausschließlich starke positive Affekte durch das Entdecken des Unbewussten aus.
😊 Auftrags-Karussell
Anwendung bei einem Gefühl von Lähmung, Druck, Belastung - DU hast schlicht "zu viel an der Backe". Deine "Auftrag-Geber" können hierbei Kollegen, Vorgesetzte, Familie, Freunde oder auch Du selbst sein. Wir schauen uns das "Auftrags-Geflecht" an, bringen Klärung in die Diffusion der Aufträge und Erwartungen und setzen damit wieder Handlungsfähigkeit frei.
😊 Visuelle Tools
Durch die Stimulation über Bilder oder Symbole visualisierst Du Deine Ressourcen aus Deinem Unterbewusstsein heraus, welche nur darauf gewartet haben, endlich mal wieder entdeckt zu werden. Gemeinsam finden Bewusstsein und Unterbewusstsein den Weg zur Lösung.

Entdecke Deine Ressourcen und finde Deine Lösung!

Meine Ausbildung:

Zertifizierter Systemischer Business Coach (SHB) bei Kroeber Kommunikation

Mein Angebot:

Einzel-Coachings in beruflichen Krisen und Veränderungen
Einzel-Coachings in privaten Veränderungsprozessen